Prin Hotărârea din 15 iulie 2021 în cauza C-795/19, Curtea de Justiție a Uniunii Europene a stabilit că un salariat cu un handicap auditiv nu poate fi concediat pentru simplul motiv că acuitatea sa auditivă se află sub pragul minim de percepție, stabilit printr-o reglementare națională, fără a se demonstra că nu își poate îndeplini […]